Mein Leitbild

Aufgrund der frühen Berufsausbildung und der Arbeit in der Hansestadt Hamburg, basiert meine kaufmännische Gesinnung auf dem der Hanseatischen Kaufleute; von daher auf der Ausgewogenheit zwischen Liberalismus und Sozialismus, und somit auf Nachhaltigkeit. Mein Führungs- und Managementstil ist durch mein Elternhaus und die Ausbildung zum Reserveoffizier preußisch geprägt. Meinen staatsbürgerlichen Beitrag leiste ich durch Reserveübungen, in denen ich bis heute zum Bataillonskommandeur ausgebildet wurde und regelmäßig in einem aktiven Logistikbataillon meinen Dienst versehe.

Diesen hanseatisch und preußisch geprägten Kaufmannskodex im jeweiligen Zeitgeist aufzuzeigen und umzusetzen, ist mein Anspruch. Was früher unter "leben und leben lassen" verstanden wurde, versteht man heute vielleicht unter "Win-Win-Situation". Es geht dabei grundsätzlich darum, ein ausgewogenes okonomisches Risikoverhältnis aufzuzeigen und umzusetzen.

Der christliche Glaube, die Nikomachische Ethik, die Wirtschaftswissenschaft, die kaufmännische und militärische Ausbildung, sowie mein Erfahrungsschatz sind meine Handwerkszeuge.

Die Loyalität zu meinen Kunden hat somit ein klares ethisches und moralisches Richtmass.

Aus diesem Leitbild leitet sich auch meine Honorarstrategie ab. Beratungen, die sich lediglich über kurze Zeiträume erstrecken, werden mit einem sogenannten festen Leistungshonorar vergütet; Beratungsleistungen, die sich jedoch über einen längeren Zeitraum bzw. über ein Geschäftsjahr und darüber hinaus erstrecken, werden mit einem sogenannten variablen Erfolgshonorar vergütet, welches sich an dem Unternehmenserfolg bzw. an den gemeinsam festgelegten und erreichten Zielen orientiert.

Je langfristiger Sie mit mir arbeiten, desto mehr Risiko trage ich mit.


Mein Motto lautet: Carpe artem ducendi! - Nutze die Kunst der Führung!